Illustration

ACF Cameroun recrute 01 saisisseur de données

Recrutement Offres d'emplois  Batouri, Est, Cameroun
Partager sur Partager sur Facebook   Partager sur X (Twitter)   Envoyer à un ami
Annonce Sponsorisée

Action Contre la Faim (ACF) est une Organisation Non Gouvernementale (ONG.) Internationale, apolitique, non-confessionnelle et non-lucrative.

Sa mission consiste à sauver des vies par la prévention, la détection et le traitement de la malnutrition, en particulier pendant et suite à des situations d'urgences et de conflits. Elle centre son intervention sur une approche intégrée, combinant les secteurs Nutrition, santé, pratiques de soins ; Sécurité alimentaire et moyens d'existence ; Eau, assainissement et hygiène ; Plaidoyer et sensibilisation

En 2013, ACF- International est intervenue dans plus de 45 pays, venant en aide à environ 7,3 millions de personnes.

Pour nos opérations au Cameroun, nous recherchons:

Un(01) SAISISSEUR DE DONNEES

Base de travail : Batouri

Nombre de poste : 1

Durée du contrat: jusqu'au 31 décembre 2016

Date de début: Mars 2016

Supervisé par: Responsable Programme Santé Mentale

et Pratiques de Soins

Objectif du poste : Saisir et archiver les données du programme dans un logiciel prévu à cet effet et préparer les éléments nécessaires à leur analyse.

En particulier, vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Saisir les données
  • Archiver les données

Diplômes, expériences et compétences requis :

Diplôme universitaire de niveau technicien en informatique. Première expérience professionnelle en informatique souhaitée, idéalement sur un poste identique

Maîtrise de l'outil informatique, du pack Office (Word, Excel), et des logiciels de collecte et d'analyse de données requis Bonne maîtrise de l'utilisation du clavier AZERTY – Capacité à appréhender de nouveaux logiciels-Précision – Application – Rigueur – Autonomie – Organisation et Flexibilité– Capacités d'analyse et de synthèse-Maitrise du Français écrit et parlé.

PROCEDURE DE RECRUTEMENT

La procédure de recrutement ACF comprend 3 étapes clés :

  1. Une pré-sélection sur la base du dossier déposé (seuls les candidats dont les compétences et expériences correspondent au profil décrit dans l'offre sont retenus pour le test écrit)
  2. Un test technique écrit
  3. Un entretien oral

Pour chaque étape, seuls les candidats sélectionnés sont contactés.

Les candidatures (incluant un CV, une lettre de motivation, ainsi que des références) doivent être soumises soit :

  • Par emailv: acfcameroun@gmail.com en indiquant l'intitulé du poste et la référence BA-SMPS-022016-006 en objet de l'email.
  • Par courrier dans l'un des bureaux ACF ou sur le lieu d'affichage de cette offre, sous enveloppe fermée en indiquant l'intitulé du poste et la référence BA-SMPS-022016-006 sur l'enveloppe.

Les candidatures doivent être adressées avant le vendredi 04 mars 2016 à 17h00.

A l'attention de: Responsable du département Ressources Humaines, ACF Cameroun- Batouri

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés par ACF afin d'effectuer des tests et des entretiens. N'attachez pas de documents originaux à votre candidature, car le dossier sera conservé par ACF.