ACMS recherche, pour les besoins de service, un (01) Chargé des Stratégies et Ventes

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AVIS D’APPEL A CADIDATURES  POUR LE RECRUTEMENT D’UN (01) Chargé des StratégieS et  Ventes AU SEIN DE L’ACMS

Contexte et justification

L’Association Camerounaise pour le Marketing Social (ACMS) recherche, pour les besoins de service, un (01) Chargé des Stratégies et  Ventes hautement qualifié.

Le Candidat retenu apportera une expertise stratégique et technique aux activités de Marketing,  Distribution et Ventes de l’ACMS dans ses domaines d’intervention.

L’ACMS est affilié au réseau Populations Services International (PSI). PSI est une organisation de renommée mondiale intervenant dans le domaine de la santé et dont les programmes ont pour cible le paludisme, la survie de l’enfant, le VIH et la santé reproductive.

Lieu de travail : Yaoundé

Type de contrat : CDD

Prise de   service : Mars 2014.

Niveau du poste : IXème catégorie, échelon C  du secteur tertiaire II de la Convention CollectiveNationale du Commerce.

Description du poste

Placé sous la supervision du Coordonnateur Senior Marketing Communication et Ventes, le Chargé des Stratégies et Ventes est chargé de :

  • Contribuer au suivi et élaboration des Plans Marketing (PM) annuels de ACMS ;
  • Elaborer et suivre la mise en œuvre de nouvelles stratégies de ventes des produits ACMS ;
  • Participer à l’élaboration de la planification annuelle des activités de la Division Marketing
  • Définir les stratégies de promotion des ventes des produits d’ACMS ;
  • Participer activement à l’organisation de la réunion annuelle de la Force de Vente (FDV) et  la Convention Annuelle des Grossistes (Elaborer les TDR, les budgets, planning);
    • Planifier et soumettre les activités d’animation du réseau de vente et distribution en étroite collaboration avec les Responsables Régionaux ;
    • Développer et soumettre le planning de supervision des activités sur le terrain ;
    • Suivre au quotidien le déroulement des activités des ventes dans tous les bureaux régionaux en collaboration avec les RR;
    • Suivre hebdomadairement le déroulement des activités de vente et les performances de la FDV dans les régions;
    • Veiller au renforcement des capacités des équipes terrain à l’utilisation de l’Unité Vidéo Mobile (UVM)
    • Planifier et assurer le suivi effectif de l’utilisation des UVM pour les activités d’animation du réseau de vente et distribution ;
    • Assurer la synthèse des  les plans d’action des activités de terrain (TC, SM, UVM) et soumettre à la validation du CSMVC
    • Suivre le développement des nouveaux canaux de distribution (stations services, grandes surfaces,  hôtels, pharmacies…)
    • Suivre le niveau d’atteinte des objectifs de vente par produit  par Région et de manière globale;
    • Consolider et soumettre les rapports mensuel, trimestriel et annuel de la Division Marketing ;
    • Analyser les facteurs affectant l’atteinte des résultats, recommander des actions de correction et faire le suivi de ces recommandations ;
    • Effectuer toutes autres tâches liées à ses activités à lui assignées par la hiérarchie.

Qualifications et expérience professionnelle requises

  • Etre de nationalité camerounaise ; être âgé d’au moins 25 ans  et 40 ans au plus ;
  • Etre titulaire d’un diplôme de niveau “Bac + 3/4” en : Marketing/ Distribution/ Logistique/ Vente, Sciences de l’Information  et de la Communication, Ingénieur Manager, Sciences de Gestion ; Management de projets ;
  • Un diplôme MBA ou Master en Marketing/ Distribution ou Communication est un atout.
  • Avoir une expérience continue d’au moins trois ans (03) années dont :
    • 02 ans dans le marketing/vente/ communication, ou la gestion de projets dans le domaine;
    • 02 ans à un niveau de Chef de Service ou de Chef de projet au sein d’une structure, d’une agence ou d’un cabinet (études conception d’une compagne ou lancement, repositionnement  d’un produit, ou d’un service);
  • Avoir supervisé une équipe de trois à cinq (03 à 05)  personnes ;

Compétences supplémentaires requises :

  • Etre dynamique, avoir un sens de l’innovation et être capable de travailler sous pression.
  • La familiarité avec les ONG internationales/le secteur commercial privé, La maitrise avérée de la planification Marketing, l’expérience d’encadrement d’équipes constituent des atouts.
  • Une expérience réussie en Suivi/Evaluation des équipes projet dispersées ;
  • Avoir une très bonne maitrise de Microsoft Office et de logiciels de gestion commerciale ;
  • Parler couramment, écrire et communiquer en français et/ou en anglais, avec une bonne capacité de travail dans l’autre langue.

Dossier de candidature :

  1. Lettre de motivation adressée au Directeur Exécutif de l’ACMS ;
  2. Un CV suivant le formulaire disponible sur le site : http://www.acms-cm.org ;
  3. Copie certifiée conforme des diplômes exigés ; Photocopie de la carte nationale d’identité ;
  4. Les copies des documents qui justifient l’expérience du candidat (Attestations de stage et d’emploi, certificat de travail et/ ou tout autre document y relatif)

Lieu de dépôts des dossiers

Les dossiers complets seront déposés dans une enveloppe anonyme portant la mention :« Candidature pour le poste de Chargé des Stratégies et Ventes ACMS»

  1. ACMS  Yaoundé : quartier Mballa II lieu dit Dragages Tel/Fax : 22-20-92-24
  2. ACMS Garoua : quartier Yelwa,  l’hôtel de la cité  Tel : 22-27-20-02
  3. ACMS Douala : quartier Ndogbati (carrefour Agip) à côté de la maison du cycle Tel: 33 41 11 12
    1. ACMS Bamenda Office :  Full Market 2nd floor Ben Building Tel : 33-36-20-79

Bien vouloir préciser, le moyen par lequel vous avez reçu cet avis dans votre lettre de motivation

NB : Date limite de recevabilité des dossiers : 3 Février 2014

Les candidatures féminines sont  encouragées et seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

L’ACMS se réserve le droit de procéder à un recrutement à un niveau inférieur ou sur la base d'un profil de poste modifié.

Fait à Yaoundé, le 13 janvier 2014