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Chargé MEAL H/F

Recrutement Offres d'emplois  Batouri, Est, Cameroun
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Offre d'emploi

Action Contre La Faim – Cameroun

Action Contre la Faim est une Organisation Non Gouvernementale (ONG.) Internationale, apolitique, non-confessionnelle et non-lucrative. Pour nos opérations au Cameroun, nous recherchons:

CHARGE MEAL

H/F – INTERNE/EXTERNE

Base de rattachement: Batouri

Nombre de poste : 01

Durée du contrat: 01 an

Date de début: Juin 2019

Supervisé par: Coordinateur Terrain

Localisation : Le candidat devra avoir pour lieu de résidence Batouri

Salaire brut de la catégorie : Selon grille Action Contre la Faim

OBJECTIF DU POSTE :

Sous la responsabilité directe du Coordonnateur terrain, le ou la titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec les Responsables des Programmes, et les équipes de Suivi et Evaluation des ONG partenaires du projet I YEKE OKO et des partenaires locaux chargés de la mise en œuvre des projets de la Base. Avec l'appui du Responsable MEAL National, il/elle sera responsable de la mise en œuvre de la stratégie de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage (SERA) des projets à Batouri, notamment l'intégration des outils de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage dans les projets, et l'appui des responsables de programmes dans les activités de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage.

EN PARTICULIER, VOUS AUREZ LES RESPONSABILITES PRINCIPALES SUIVANTES :

  • Développement de la stratégie et outils de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage
  • Déploiement de la stratégie de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage sur le terrain
  • Assurance qualité
  • Reporting, communication et supervision du Data Entry .

DIPLOMES/NIVEAU D'ETUDES/EXPERIENCE :

Formation universitaire de premier cycle (BAC +3) en Statistique, Planification, Gestion de projet .

COMPETENCES REQUISES :

  • Au moins 3 ans d'expérience en matière de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage de projets et programmes, et en développement d'outils de Suivi, Evaluation, Redevabilité, Apprentissage au sein d'une ONG internationale ou d'une Agence des Nations-Unies;
  • Avoir une expérience dans la collecte, le traitement et l'analyse des données statistiques avec Sphinx, Excel ou autre logiciel pertinent de traitement et d'analyse de données;
  • Maîtrise des méthodes de planification, d'évaluation quantitatives et qualitatives des projets/programmes de développement ;
  • Maîtrise des outils et techniques de collecte, de traitement et d'analyse des données quantitatives et qualitatives ;
  • Bonne connaissance de la gestion du cycle de projet ;
  • Animation d'ateliers de formation et de travail (Ex : atelier de planification, atelier d'élaboration d'outils, atelier de renforcement des capacités, etc.) ;
  • Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
  • Connaissance de Sphinx et Kobo et logiciels de cartographie

QUALITES REQUISES :

  • Excellente capacité d'organisation et de planification ;
  • Excellente capacités d'analyse des données et de rédaction synthèse ;
  • Excellente capacité de communication en français, à l'écrit comme à l'oral ;
  • Capacité démontrée dans la rédaction de rapports de niveau supérieur ;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Capacité à travailler efficacement sous pression, à organiser et à classer des activités concurrentes par ordre de priorité;
  • Capacité à travailler efficacement dans un environnement multidisciplinaire, multiculturel, où le travail se fait en équipe;
  • La connaissance d'une langue locale parlés dans la zone d'intervention est un atout ;
  • Flexibilité – Dynamisme-Persévérance-esprit analytique

PROCEDURE DE RECRUTEMENT

La procédure de recrutement Action Contre la Faim comprend 3 étapes clés :

  1. Une pré-sélection sur la base du dossier déposé (seuls les candidats dont les compétences et expériences correspondent au profil décrit dans l'offre sont retenus pour le test écrit)
  2. Un test technique écrit
  3. Un entretien oral

Pour chaque étape, seuls les candidats sélectionnés sont contactés.

Les candidatures (incluant un CV, une lettre de motivation, ainsi que des références) doivent être soumises UNIQUEMENT Par email recrutement@cm-actioncontrelafaim.org en indiquant l'intitulé du poste et la référence BA-RH/CM-052019-004 en objet de l'email.

Les candidatures doivent être adressées au plus tard le Dimanche 19 Mai 2019 à 17h00.

A l'attention de: Responsable du département Ressources Humaines, Action Contre la Faim Cameroun

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés par Action Contre la Faim afin d'effectuer des tests et des entretiens.

LES CANDIDATURES FEMININES SONT FORTEMENT ENCOURAGEES


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