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IRC Cameroun recrute Officier Réponse PAF

Recrutement Offres d'emplois  Kousséri, Extrême-Nord, Cameroun
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OFFRE D'EMPLOI

Titre du poste : Officier Réponse PAF
Lieu d'affectation : KOUSSERI

Type de Contrat : CDD Plein Temps

Durée : 3Mois (avec option de Renouvellement)

Date de Début : Le plus tôt possible

Contexte

Fondée en 1933 à la demande d'Albert Einstein, l'International Rescue Committee (IRC) est l'un des plus importants organismes humanitaires au monde. L'IRC vient en aide, prévoit des mesures de réadaptation et apporte un appui en matière de reconstruction au lendemain d'un conflit aux victimes d'oppressions et de conflits violents. Présente dans plus de 40 pays, la mission d'IRC est d'aider les personnes dont les vies et les moyens de subsistance sont ébranlées par les conflits et les catastrophes à survivre, se relever et prendre en main leur avenir.

Face à une crise humanitaire croissante, l'IRC lance des programmes d'urgences dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun. Les programmes prévus comprennent la santé environnementale, la sécurité alimentaire, et la protection et autonomisation des femmes.

Sommaire

Sous la Supervision du Program manager, l'Officier Réponse - PAF sera responsable pour la création du programme réduction de risque, éducation communautaire, la sensibilisation, et le renforcement du circuit de référencement. L'Officier Réponse – PAF doit assurer une étroite collaboration les programmes WASH ,ERD le conseil technique du Gestionnaire PAF sur les activités de la réduction des risques et de la prise en charge psychosociale. Cette position est supervisée par le gestionnaire PAF mais est sous la direction technique du Coordinatrice PAF

Zone d'intervention

L'Officier Réponse - PAF sera basé à Kousseri avec des déplacements sur toute la zone d'intervention du projet.

Responsabilité

  • Organiser et superviser les activités de la prise en charge psychosociale dans les espaces surs et l'éducation communautaire sur les services disponibles humanitaires et protection pour les femmes et filles.
  • Avoir une compréhension des risques et difficultés de l'accès aux services de base rencontrés par les femmes et les filles
  • Développer les messages clés et un programme diffusion de l'information lié aux besoins communautaires.
  • Identifier les bénéficiaires pour les kits dignités.

Qualité Technique

  • Renforce une adhérence aux principes de base de VBG parmi toutes les activités PAF.
  • Assurer que l'engagement avec les femmes, filles et leur communauté corresponde aux meilleurs pratiques pendant le travail avec les survivantes de VBG.

Grants Planning et Implémentation

  • Préparer et maintenir/mettre à jour les plans de travaux qui assurer une bonne gestion du programme.
  • Préparer et maintenir/mettre à jour les plans de travaux qui assurer une bonne gestion du -program.
  • Créer les messages clés, les activités d'information et sensibilisation, et l'engagement communautaire avec les responsables et les volontaires.
  • Renforce l'engagement régulier avec les femmes et les filles pour assurer l'accès aux services de base.
  • Évaluer les risques des femmes et filles utilisant les outils du programme PAF
  • Mettre en place et mettre à jour un circuit de référencement pour les services de base (humanitaires et VBG)
  • Travailler en collaboration avec les programmes WASH et ERD pour assurer que leurs activités n'augmenter pas les risques pour les femmes et les filles.
  • Travailler avec la communauté et les autres acteurs pour identifier les bénéficiaires pour les kits dignités.
  • Créer et réaliser une série d'activités en groupe (live skills) pour les femmes et les filles qui sont adaptées à leurs âges
  • Créer et réaliser une série d'activités en group pour les femmes et les filles qui sont adaptées à leurs âges.

Coordination et représentation

  • Identifier les préoccupations liées aux et support l'adhésion aux protocoles de référencement par tous les acteurs pertinents.
  • Développer et maintenir un rapport efficace avec les acteurs pertinents y compris les leaders communautaires.

Suivi

  • Préparer et soumettre les plans trimestriels, mensuels, hebdomadaires pour le travail dans un délai convenable, et incorporer les commentaires du superviseur comme demandé.
  • Écrire les rapports mensuels pour le gestionnaire du programme et/ou la coordinatrice.
  • Assurer que tous les documents financiers seront complétés et soumis avec précision, comme demandé par les politiques de l'IRC.

General

  • S'engage à respecter l'IRC Way (Déontologie IRC).
  • S'engage à s'assurer de la mise en œuvre optimale de ces Politiques dans son cadre de travail.
  • Est disponible pour effectuer toute autre tâche ponctuelle jugée utile par son supérieur direct ou par l'IRC.
  • Produire les rapports des activités programmatiques à la fin du mois.

Autres fonctions

  • Assurer que tous les activités seront mises en place en accordance avec les politiques opérationnels de l'IRC.
  • Autres tâches additionnels affecté par le superviseur.

Qualifications et Expériences

  • Etre titulaire d'un Diplôme Universitaire en sciences Sociales ou dans un domaine connexe
  • Expérience avec la prise en charge psychosociale et l'éducation communautaire dans les programmes de la protection ou la lutte contre la VBG.
  • Bonne compréhension du genre, les droits humains, et les problèmes liés avec la violence faites aux femmes et aux filles.
  • Compréhension et capacité de maintenir la confidentialité et le respect pour les clients.
  • Compréhension et l'expérience avec l'éducation et la mobilisation communautaire
  • Expérience avec la facilitation de formations et d'ateliers, et le conseil et support aux autres collègues.
  • Attitude positive et professionnelle, ayant un esprit de solidarité.
  • À une approche organisée, respecter les délais, conserver son calme, travailler sous pression, coordonner les tâches multiples mais maintenir soin au détail.
  • Connaissance informatique, y compris le Microsoft Word et Excel.
  • Avoir la capacité à comprendre, à lire et à écrire clairement en français, s'exprimer dans d'exprimer dans les langues locales. (Fulfulde, haoussa…)
  • Les femmes sont vivement encouragées à se porter candidates

Composition du dossier de candidature :

  • Lettre de motivation adressée à la Directrice Pays de IRC Cameroun ;
  • CV
  • Photocopie(s) du/des diplômes exigé(s);
  • Photocopie de la carte nationale d'identité ;
  • Photocopies des documents qui justifient l'expérience du candidat (attestations de stage et d'emploi, certificat de travail) ;

Lieu de dépôts des dossiers


Les dossiers complets seront déposés dans une enveloppe anonyme portant la mention :

« Candidature pour le poste de : _______titre du poste sollicité________ Maroua- International Rescue Commitee-» Au Bureau de IRC de Maroua Yaoundé et Kousseri;

Ou à l'adresse Email suivant : irc2cm.recrutement@gmail.com


NB : Date limite de recevabilité des dossiers : le 18 Avril 2017 à 17h précises.


Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Fait à Maroua, le 4 Avril 2017

Pour l'IRC Cameroun


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