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L’International Rescue Committee Cameroon (IRC), recrute M&E Officer

Recrutement Offres d'emplois  Extrême-Nord, Cameroun
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JOB DESCRIPTION: M&E OFFICER MAROUA

L'International Rescue Committee Cameroon (IRC), recrute pour besoin de ses services

Titre du poste : M&E Officer

Lieu d'affectation : Tolkomari / Kolofata / Meme / Afade/ Fotokol / Biamou

Type de Contrat : CDD Plein Temps

Durée : 3Mois (avec option de Renouvellement)

Date de Début : Le plus tôt possible

  1. Contexte

Fondée en 1933 à la demande d'Albert Einstein, l'International Rescue Committee (IRC) est l'un des plus importants organismes humanitaires au monde. L'IRC vient en aide, prévoit des mesures de réadaptation et apporte un appui en matière de reconstruction au lendemain d'un conflit aux victimes d'oppressions et de conflits violents. Présente dans plus de 40 pays, la mission d'IRC est d'aider les personnes dont les vies et les moyens de subsistance sont ébranlées par les conflits et les catastrophes à survivre, se relever et prendre en main leur avenir.

Face à une crise humanitaire croissante, l'IRC lance des programmes d'urgences dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun. Les programmes prévus comprennent la santé environnementale et la sécurité alimentaire.

  1. Sommaire

Le EH Officer- suivi et évaluation sera chargé de collecter, saisir et analyser les données, faire un rapport des programmes EH. Il/elle est entièrement responsable de veiller à ce que tous les indicateurs liés à l'EH sont collectées, analysées et rapportée chaque mois. Au besoin, il/elle va entreprendre le renforcement de capacité des membres de son équipe sur le suivi et évaluation.

  1. Zone d'intervention

Le EH Officer- suivi et évaluation sera basé à Maroua.

  1. Responsabilité
  • Veiller à ce que tous les indicateurs du programme EH soient suivis et rapportés
  • Maintenir un lien étroit et collaborer avec les autres secteurs en particulier la santé, la protection du Genre, la protection et l'autonomisation des femmes et le recouvrement économique et le développement
  • Veiller à ce que la base de données de la WASH soit maintenue et mise à jour régulièrement

Qualité Technique

  • Participer à tout éventuel processus d'évaluation inter sectoriel y compris l'analyse et la planification
  • Mettre à jour régulièrement la base de données WASH et partager les rapports avec le personnel du programme EH/WASH. Ceci comprend les données sur le suivi de la qualité de l'eau, les installations sanitaires, éducation à l'hygiène, le mouvement de la population, les activités planifiées et celles réalisées, la Matrix 4W et la fiche de retraçage des indicateurs
  • Veiller à ce que le suivi et la collecte/analyse des données de tous les indicateurs de l'eau, l'assainissement, la promotion de l'hygiène et de distribution soient en ligne avec le cadre de suivi approuvé et l'utilisation de tous les outils de suivi appropriés et à une fréquence prescrite
  • Développer les outils de collecte de données du département EH/WASH et instruire le personnel sur son utilisation
  • Conduire le suivi post distribution pour toutes les activités de distribution de l'EH/WASH
  • Etablir un mécanisme de réception du feedback du département de l'EH/WASH
  • Veiller à ce que les activités du programme EH/WASH favorisent la redevabilité aux bénéficiaires, le genre et la sensibilité de la protection et l'inclusion effective dans la programmation
  • Fournir des rapports réguliers, documenter les résultats et tenir des registres détaillés

Supervision et développement du personnel

  • Gérer directement les enquêteurs et les agents de saisie des données lors de l'enquête et évaluation
  • Participer au recrutement des enquêteurs et les agents de saisie des données en cas de besoin
  • Maintenir des relations ouvertes et professionnelles avec les membres de l'équipe, la promotion d'un fort esprit d'équipe et assurer la supervision et l'orientation pour permettre aux équipes de travail de remplir avec succès leurs tâches et dans la limite du budget
  • Adhérer à et agir en conformité avec les politiques et procédures globale des RH de l'IRC

Suivi

  • Veiller à ce que le suivi et la collecte/analyse de tous les indicateurs de la promotion de l'hygiène et aux activités WASH soient en ligne avec le cadre de suivi approuvé, en utilisant tous les outils de suivi appropriés et à des fréquences indiquées
  • Participer au suivi de l'analyse des données Si nécessaire,

General

  • S'engager à respecter l'IRC Way (Déontologie IRC).
  • S'engager à s'assurer de la mise en œuvre optimale de ces Politiques dans son cadre de travail.
  • Etre disponible pour effectuer toute autre tâche ponctuelle jugée utile par son supérieur direct ou par l'IRC.
  • Produire les rapports des activités programmatiques à la fin du mois.

Autres fonctions

  • surveiller / évaluer de manière consistent et proactive la sûreté et la sécurité de l'équipe; signaler rapidement des préoccupations ou des incidents au coordonnateur EH, en particulier lors des rencontres avec les dirigeants communautaires et d'autres parties externes au besoin pour maintenir / améliorer l'environnement de sécurité pour les programmes de l'IRC
  • Toutes autres fonctions assignées par le superviseur pour permettre le développement des programmes de l'IRC

Profil recherché:

  • Avoir au moins un diplôme/licence en suivie et évaluation, statistique, science environnementale, science sociale, santé public etc. les expériences pertinentes remplaceront les qualifications précédentes
  • Au moins 3 ans d'expérience en suivi et évaluation avec les ONG internationales
  • Bonne capacité en management, planification, interpersonnel et communication
  • Capacité à vivre et travailler dans un environnement stressant et d'insécurité
  • Capable de gérer plusieurs tâches
  • Connaissance et / ou expérience en redevabilité dans la gestion des conflits, la protection, ou tout autre domaine connexe;
  • Connaissances du Français et de l'anglais
  • Excellente approche professionnelle et une forte capacité à dynamiser une équipe de travail
  • Connaitre utiliser les applications Microsoft (Word, Excel, Access) et les logiciels d'analyse des données, SPSS, EPI info etc.
  • Connaissance de la langue locale – Fufuldé
  • Etre de nationalité Camerounaise.

Composition du dossier de candidature :

  • Lettre de motivation adressée à la Directrice Pays de IRC Cameroun ;
  • CV
  • Photocopie(s) certifiée(s) conforme du/des diplômes exigé(s);
  • Photocopie de la carte nationale d'identité ;
  • Photocopies des documents qui justifient l'expérience du candidat (attestations de stage et d'emploi, certificat de travail) ;

Lieu de dépôts des dossiers

Les dossiers complets seront déposés dans une enveloppe anonyme portant la mention :

« Candidature pour le poste de : _______titre du poste sollicité________ Maroua- International Rescue Commitee-» Au Bureau de IRC de Maroua et Kousseri;

Ou à l'adresse Email suivant : irc2cm.recrutement@gmail.com

NB : Date limite de recevabilité des dossiers : le 18 Avril 2017 à 17h précises.


Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Fait à Maroua, le 4 Avril 2017

Pour l'IRC Cameroun


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