OFFRE D'EMPLOI
L'International Rescue Committee Cameroon (IRC), recrute pour besoin de ses services
Titre du poste : Officier Réponse - PAF (Éducation Communautaire)
Projet : Protection et l'autonomisation des femmes
Lieu d'affectation : Maroua
Type de Contrat : CDD
Durée : 2 Mois
Situation hiérarchique : Il/elle rend compte à la Coordonnatrice du programme
Date de Début : 15 Aout 2016
Description générale du poste
L'Officier Réponse - PAF (Éducation Communautaire) sera responsable de la création du programme éducation communautaire, la sensibilisation, et le renforcement du circuit de référencement. L'Officier Réponse – PAF (éducation communautaire) doit assurer une étroite collaboration avec l'Officier Réponse – PAF (PSS et GdC) sur les activités de la réduction des risques. Cette position supervise les responsables de l'éducation communautaire/travailleur d'approche.
Objectifs du poste
- Organiser et superviser les activités de l'éducation communautaire et aider avec la mise en place des activités psychosociaux qui pourraient bénéficier la communauté ciblée
- Avoir une compréhension des difficultés de l'accès aux services de base rencontrés par les femmes et les filles
- Développer les messages clés et un programme diffusion de l'information lié aux besoins communautaires
Taches spécifiques :
Qualité technique
- Renforce une adhérence aux principes de base de VBG parmi toutes les activités PAF.
- Assurer que l'engagement avec les femmes, filles et leur communauté corresponde aux meilleurs pratiques pendant le travail avec les survivantes de VBG.
Supervision & Développent Professionnel
- La supervision directe des responsables de l'éducation communautaire/travailleur d'approche.
- Fournir un appui technique et accueillir un esprit positif pour encourager l'innovation et une bonne qualité du programme
- Identifier les besoins de renforcement de capacité pour des responsables de l'éducation communautaire/travailleur d'approche et les volontaires locaux.
Grant Planning & Implémentation
- Préparer et maintenir/mettre à jour les plans de travaux qui assurer une bonne gestion du programme
- Fournir un soutien direct et appui technique aux responsables de l'éducation communautaire/travailleur d'approche quand ils/elles développent et implémentent leurs plans d'activités, et que ces plans correspondent avec les besoins et les tendances dans la communauté.
- Créer les messages clés, les activités d'information et sensibilisation, et l'engagement communautaire avec les responsables et les volontaires.
- Renforce l'engagement régulier avec les femmes et les filles pour assurer l'accès aux services de base.
- Créer et réaliser une série d'activités en group pour les femmes et les filles qui sont adaptées à leurs âges.
Coordination & Représentation
- Identifier les préoccupations liées aux et support l'adhésion aux protocoles de référencement par tous les acteurs pertinents.
- Développer et maintenir un rapport efficace avec les acteurs pertinents y compris les leaders communautaires.
Suivi de projet
- Préparer et soumettre les plans hebdomadaires mensuels et trimestriels pour le travail dans un délai convenable, et incorporer les commentaires du superviseur comme demandé.
- Adresser des rapports mensuels au gestionnaire du programme et/ou la coordinatrice.
- S'assurer que tous les documents financiers seront complétés et soumis avec précision, conformément aux politiques de l'IRC.
Taches additionnelles
- Assurer que tous les activités seront mises en place en accordance avec les politiques opérationnels de l'IRC.
- Autres tâches additionnels affecté par le superviseur.
Profil requis : Qualifications et compétences
- Etre titulaire d'un Diplôme Universitaire en sciences Sociales ou dans un domaine connexe
- Expérience avec le conseil ou l'assistance psychosociale, y compris deux ans de travail avec les victimes de la violence basée sur le genre.
- Bonne compréhension du genre, les droits humains, et les problèmes liés avec la violence faites aux femmes et aux filles.
- Compréhension et capacité de maintenir la confidentialité et le respect pour les beneficiaires.
- Compréhension et l'expérience avec l'éducation et la mobilisation communautaire
- Expérience dans la facilitation de formations et d'ateliers, et le conseil et support aux autres collègues.
- Attitude positive et professionnelle, ayant un esprit de solidarité.
- À une approche organisée, respecter les délais, conserver son calme, travailler sous pression, coordonner les tâches multiples mais maintenir soin au détail.
- Connaissance informatique, y compris le Microsoft Word et Excel.
- Avoir la capacité à comprendre, à lire et à écrire clairement en français, s'exprimer dans d'exprimer dans les langues locales. (Fulfulde, haoussa…)
Composition du dossier de candidature :
- Lettre de motivation adressée à la Directrice Pays de IRC Cameroun ;
- CV
- Photocopie(s) certifiée(s) conforme du/des diplômes exigé(s);
- Photocopie de la carte nationale d'identité ;
- Photocopies des documents qui justifient l'expérience du candidat (attestations de stage et d'emploi, certificat de travail) ;
Lieu de dépôts des dossiers
Les dossiers complets seront déposés dans une enveloppe anonyme portant la mention :
« Candidature pour le poste de : _______titre du poste sollicité________ Maroua- International Rescue Commitee-» Au Bureau de IRC a, sis au quartier Baouliwol;
Ou à l'adresse Email suivant : irc2cm.recrutement@gmail.com
NB : Date limite de recevabilité des dossiers : le 05 Aout Juillet 2016 à 17h précises.
Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Les RESSOURCES HUMAINES
Bureau de Maroua quartier Baouliwol – Maroua
B.P.650 Maroua Cameroun
Tél: 237 662514996