Nous sommes un cabinet de Gestion des Ressources humaines dont les activités sont axées sur le recrutement et la mise à disposition du Personnel intérimaire, la formation et le suivi des carrières. Nous accompagnons à cet effet les entreprises dans le choix de leurs collaborateurs à travers une base de données fournie constamment mise à jour, une maitrise du processus de recrutement et une rapidité dans le traitement des dossiers.
Nous recrutons pour l'un de nos clients basés au Cameroun, trois Techniciens d'agriculture devant occuper le Poste de Contremaitre/Superviseur de site.
DESCRIPTION DU POSTE
- Titre du poste: Contremaitre/Superviseur.
- Supérieur hiérarchique: Chef de département RH.
- Lieu d'affectation: Zones de Nyete, Elogbatindi et Bissiang dans la Région du Sud Cameroun.
- Type de contrat: CDD.
- Date de prise de service: immédiate.
- Horaires de travail : 48 heures hebdomadaires.
- Rémunération :A négocier.
VOTRE MISSION
Placé sous la responsabilité d'un Chef de département RH, le Superviseur aura pour mission de coordonner les activités des ouvriers dans les plantations et assurer leur gestion administrative et technique. A cet effet, il aura pour principales activités de :
- Organiser le travail, coordonner les équipes des ouvriers et s'assurer de leurs présences effectives sur les sites de travail ;
- Veiller au respect des prescriptions du cahier des charges ;
- Effectuer des rapports journaliers, hebdomadaires et mensuels des activités de sa zone de travail ;
- Analyser l'activité et faire des propositions concrètes concourant à l'amélioration des techniques de production en temps opportun ;
- Prendre soin des cultures (suivre effectivement le travail fait par chaque ouvrier en vue de le recevoir et de le faire réceptionner par la Direction des plantations du partenaire) ;
- Gérer le matériel d'exploitation mis à disposition des travailleurs ;
PROFIL RECHERCHE
- Diplôme : Diplôme de Technicien d'Agriculture/Bac+2 dans une filière équivalente ;
- Expérience : Avoir une expérience pertinente d'au moins 02 ans dans le suivi des plantations agricoles ;
- Age : 27 ans au moins.
- Connaissances :
Avoir une maitrise parfaite des activités agricoles suivantes :
- Entretien des pépinières : arrachage sortie des plants, débandage, traitement phyto, épandage d'engrais, greffage, trouaison, effeuillage, classement des plats en jauge) ;
- Travaux relatifs au planting et activités connexes : Quadrillage, piquetage, ravitaillement aquasorb et souffre etc.,
- Entretien des plantes : Délianage , ébourgeonnage, traitement chimique, traitement des fomes, tuteurage, greffage, empoisonnement des andains, traitement herbicide, etc.
- Etre bilingue (français et Anglais) constituera un atout ;
- Avoir une maitrise parfaite de l'outil informatique;
- Avoir des connaissances en Administration des entreprises serait un atout ;
- Avoir la maîtrise de la conduite motocyclette.
QUALITES REQUISES
- Capacité à travailler en zone rurale,
- Rigueur et respect des délais et des procédures ;
- Savoir rédiger des rapports professionnels ;
- Avoir des aptitudes véritables à travailler en équipe ;
- Avoir beaucoup de rigueur dans l'organisation et une grande capacité de travail ;
- Avoir un sens de l'écoute et de la discrétion ;
- Aptitudes à travailler sous pression ;
- Etre rigoureux et organisé dans son travail.
Bien vouloir envoyer les CV au plus tard le 15 Juillet 2017 à 12h00 aux adresses mail suivantes : nnanga.modeste@phareb-services.com / infos@phareb-services.com ou déposer physiquement à la Direction générale sise au 2ème étage immeuble ancien collège IPN Bonapriso à Douala avec Objet Recrutement TECHNICIEN D'AGRICULTURE.
N.B : seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour les tests, évaluations et les entretiens.