Illustration

Protection Associate(GL6)

Recrutement Offres d'emplois  Cameroun
Partager sur Facebook   Google+   Twitter   Envoyer à un ami
Annonce Google

AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE/EXTERNE N°004/2014

Titre du poste et grade : Protection Associate(GL6)
Numéro du poste: 10022800
Lieu d'affectation: Djohung
Date d'entrée en fonction: Dés que possible
Durée du contrat: 1 an renouvelable
Date limite de candidature: 18 novembre 2014.

DESCRIPTION DES TACHES

Sous la supervision du "Associate Protection Officer", le titulaie du poste aura pour principales tâches:

  • S'informer des développements politiques, socio-économiques et culturels qui ont un impact sur la protection de l'environnement;
  • Appliquer systématiquement le droit international et national en conformité avec les règles et procédures standards du HCR en adhésion avec le Code de conduite du HCR;
  • Aider à fournir des commentaires sur la législation locale et fournir des conseils sur les questions de protection concernant les réfugiés;
  • Conduire des interviews avec des demandeurs d'asile ou des réfugiés pour évaluer les problèmes de protection posés;
  • Contribuer à l'élaboration d'un plan de protection des enfants réfugiés et aussi d'un plan de formation au niveau national;
  • Faire le suivi et le contrôle des procédures d'opération standard(SOPs) pour toutes les activités de protection;
  • Gérer les cas de protection individuelle y compris ceux liés aux SGBV et protection de l'enfance. Faire le suivi et les interventions en cas de refoulement, expulsion et autres incidents de protection.
  • contribuer à la conception, à la mise en oeuvre et à l'évaluation de la protection liée aux activités d'AGDM(Age Gender Diversity Mainstreaming) axée sur la mise en oeuvre des partenaires opérationnels.
  • S'acquitter de toute autre tâche qui lui serait confiée en dehors de celles mentionnées ci-dessus.

QUALIFICATIONS/COMPÉTENCES REQUISES

  • Diplôme universitaire en droit international humanitaire et droit de l'Homme.
  • 6 années d'expérience professionnelle.
  • Une parfaite maîtrise de la langue française et de l'anglais
  • Une connaissance de la langue fulfulde serait un atout
  • une familiarisation aux procédures des Nations Unies constitue un avantage supplémentaire
  • Le candidat doit être prêt à voyager sur le territoire camerounais de manière régulière.

ADMISSIBILITÉ

Les candidats internes dont les membres du personnel des services généraux actuellement en service, qui ont été nommés par le processus CA et ont une nomination de durée indéterminée ou déterminée. Les membres du personnel intéressés devraient consulter la Politique et procédure du HCR sur les affectations du personel recruté localement(PPAL). Les candidats externes doivent être légalement présents au Cameroun au moment de la demande et du recrutement.

DÉLAI DE DÉPÔT DES CANDIDATURES: 18 novembre 2014.

LE DOSSIER DE CANDIDATURE DEVRA COMPRENDRE:

  • Une lettre de motivation
  • Une photo d'identité,
  • Un certificat de nationalité,
  • Un CV,
  • Une copie certifiée conforme du diplôme le plus élevé
  • Les noms et adresses de trois personnes de référence.
  • Le dossier portant la mention du titre du poste sera déposé à l'adresse suivante:

Représentation pour le Cameroun
Quartier Bastos, Rue du Stade 1.778 Derrière la Résidence de l'Ambassade du Nigéria
BP 7077 Yaoundé/Cameroun
Téléphone: (237) 22 20 29 54/ Fax: (237) 22 21 05 44

NB: Seules les candidatures sélectionnés seront ultérieurement convoqués pour passer les tests écrits et aucun dossier ne sera rendu aux candidats. Ne joignez donc que des photocopies légalisées par les autorités compétentes.


Partager sur Facebook   Google+   Twitter   Envoyer à un ami