Titre du poste : RESPONSABLE ACHATS/APPROVISIONNEMENTS ET LOGISTIQUE
Nombre de postes 1
Lieu : Douala-Cameroun
Catégorie professionnelle : CADRE
Expérience : 5 ans et plus, une expérience en entreprise commerciale importatrice spécialisée dans la vente aux grossistes du secteur informel est un atout.
Type d'emploi : CDI
Durée d'emploi : Indéterminée
Secteur d'activité : COMMERCE
Raison d'être Mise en place et pilotage de la politique générale des approvisionnements imports et locaux
Supervision de la logistique générale
Principales responsabilités:
- Pilotage et supervision des opérations d'achat et d'approvisionnement
- Définir la politique en matière d'achats, selon les domaines (produits, services, prestations, services généraux.)
- Superviser les opérations d'approvisionnement
- Optimiser les processus d'achat et d'approvisionnement
- Effectuer une veille régulière sur les nouveaux outils et prestataires
- Elabore les dossiers d'approvisionnement
- Collecte les informations concernant les réglementations nationales d'importation.
- Veille à l'obtention des autorisations d'importation auprès des autorités nationales.
- Gestion des procédures de dédouanement des commandes imports.
- Rédige la procédure de dédouanement et veille à sa mise à jour.
- Mise en place et définition de seuil de Sécurité : seuils de réapprovisionnement et de contingence
- Choix des prestataires et négociation
- Etablir le cahier de charge / la commande recensant les besoins en produits et services
- Superviser le comité d'achat
- Organiser des appels d'offres afin de sélectionner les prestataires et fournisseurs susceptibles de répondre au cahier des charges / commande définie
- Négocier avec les fournisseurs et définir les modalités du contrat (tarifs, délais et conditions de livraison...)
- Mettre en place une mercuriale des prix
- Prendre en charge les échanges et le suivi quotidien des fournisseurs et sous-traitants
- S'assure de la récolte des données concernant les fournisseurs (contacts, prix, fiabilité…).
- S'assure du bon traitement de ces données (mise à jour des listes fournisseurs et liste de prix…).
- S'assure d'études de marché régulières.
- Est en contact avec les fournisseurs et rédige les contrats fournisseurs
- Gestion des flux et réception des produits
- Mettre en place avec les fournisseurs sélectionnés un plan d'approvisionnement
- Superviser la réception des commandes,
- Suivi/Contrôle des opérations d'achats et d'approvisionnement
- Mettre en place des indicateurs clés et des tableaux de bord pour mesurer la performance des actions menées : taux de rotation des stocks, délais de livraison, taux de disponibilité...
- Réaliser le reporting des états de l'approvisionnement
- Analyser les performances des fournisseurs par la mise à jour et la tenue d'indicateurs
- Garantir le respect des délais
- Superviser le dépôt central et la logistique générale
- Mise à jour périodique de l'état de stock des produits et fournitures au dépôt central.
- Organiser la réception des livraisons et le magasinage
- Organiser les livraisons dans les différentes zones d'activités
- Procéder au dispatching du stock
- Mise sur pied du budget des approvisionnements
- Gestion des expéditions/Réceptions
- Gestion des ressources humaines
- Organise, supervise le travail des membres de son équipe et procède au bilan individuel.
- Recrutement et formation pour son domaine d'activité.
- Anime et organise les réunions régulières de son équipe.
- Organise la circulation de l'information au sein de son équipe
Qualités personnelles :
- Rigueur, réactivité, grande capacité d'écoute et de communication, disponibilité, capacité d'anticipation et de travail en équipe
- Adhésion au projet d'entreprise
- Très bonne maîtrise de l'outil informatique
Exigences :
- Age minimum : 30 ans
- Formation : Minimum bac+3 (Obtenu avant 2010, sauf justification par l'expérience) dans les domaines de la gestion (Comptabilité, transport, logistique etc)
- Niveau d'expression en anglais au dessus de la moyenne
- Niveau d'expérience minimum : 5 ans
- Très bonne connaissance des outils Excel Word et PowerPoint
- Bonne connaissance des progiciels de la gamme SAGE SAARI
Contact : Lettre de motivation et curriculum vitæ à : ams_recrutement@yahoo.fr
Objet : réf. CA001
Date limite de Candidatures Mardi 3 novembre octobre 2015
NB Le profil de poste est susceptible d'évoluer dans le temps en fonction des missions du service.
Tél. : +237675274587